מוסדות לימוד מומלצים ללימודי ייעוץ ארגוני ומשאבי אנוש
קורס זה נועד לבעלי תואר ראשון ושני, עם נסיון ניהולי, שרוצים לקבל הסמכה מקצועית בתחום ייעוץ ארגוני.
מה זה ייעוץ ארגוני?
דמיינו שהמקצוע שלכם היה להגיע לארגון, לנתח אותו, ולשפר את המצב השורר בו. יועץ ארגוני עוזר לארגונים אשר נמצאים בתהליכי שינוי. כיום יותר ויותר מנכ"לים מבינים את החשיבות של שילוב יועצים ארגוניים בפיתוח החברה שלהם.
מסלולי ייעוץ ארגוני
אלו הרוצים ללמוד ייעוץ ארגוני יכולים לבחור באחד משלושה מסלולי לימוד עיקריים:
- תואר שני בייעוץ ארגוני - תואר זה דומה מאוד לתואר במנהל עסקים, אולם הוא כולל גם התמחות בנושאים של ייעוץ ארגוני. התואר נמשך שנתיים בלימודים של כשלושה ימים בשבוע.
- קורס ייעוץ ארגוני - זהו קורס של כ-300 שעות, שמהווה הסמכה לעבודת ייעוץ ארגוני.
- תואר ראשון בהתנהגות ארגונית
על לימודי ייעוץ ארגוני
תנאי קבלה לקורס ייעוץ ארגוני
מכיוון שקיים מסלול תואר שני לייעוץ ארגוני, רבים מתפלאים מכך שאפשר לגשת לקורס בן כמה חודשים ולהתחיל לעבוד כיועץ ארגוני. ישנם קורסים ולימודי תעודה המעניקים אישור לעבוד מטעם איפ"א. המועמד יכול להגיש בקשה בין אם הוא מגיע מתחומים כמו פסיכולוגיה, סוציולוגיה או מדעי החברה, ובין אם הוא מגיע מתחום הנדסי כמו הנדסה תעשייה וניהול.
מה לומדים בקורס ייעוץ ארגוני?
בפרק ניהול ארגוני תלמדו על אבחון ארגוני, הבנת תקשורת בין אישית, ניהול משאבי אנוש, אסטרטגיה ארגונית, בניית צוות ניהולי וצוות עבודה ועוד. בהמשך תלמדו על אופי עבודת היועץ, למשל בחיזוק הדרג המנהלי של החברה, שיפור מוטיבציה של עובדים, בניית תהליכי עבודה ונהלים בארגון ועוד. הקורס מלמד אתכם גם להבין כיצד לגרום לארגון לקבל את השינויים שאתם מציעים בתור יועצים.
מטרת קורס ייעוץ ארגוני
מטרת הקורס להכשיר את הסטודנט בעבודת יועץ ארגוני, לתת לו את הכלים הדרושים לעבודה השוטפת, להקנות לו ידע תאורטי והבנה מעמיקה של הארגון. יועצים ארגוניים זקוקים לנסיון בפועל על מנת ליישם את התיאוריות שלמדו. הקורס גם מכווין את הסטודנט כך שיצליח לקבל השמה ולעבוד כיועץ ארגוני בחברה או כעצמאי. הקורס מעניק גם ידע של ניהול משאבי אנוש, הנחיית קבוצות, פיתוח ארגוני ועוד.
